innleie/bortsetting av arbeid

Viktig protokoll ved innleie.

Tillitsvalgte kan selv avgjøre om det skal inngås avtale eller ikke iht lok § 16.12. En slik avtale er en forutsetning for å leie inn personell fra bemanningsforetak. Dette er resultatet etter at det er inngått forlik mellom NHO og LO om fortolkning av landsoverenskomstens § 16.12.
Protokollen sier også at skriftlig avtale om tidsbegrenset innleie bare er nødvendig når vilkårene for midlertidig tilsetting etter arbeidsmiljølovens § 14.9 ikke er oppfylt.

Protokollen er av arbeidsrettslig betydning og vil dermed kunne brukes av alle.

Les info fra forbundet og protokollen her

Legg inn en kommentar

Oppdag mer fra Klubbavisa

Abonner nå for å fortsette å lese og få tilgang til hele arkivet.

Fortsett å lese